云南一位年轻的小伙子,怀揣着对未来的憧憬和奋斗的勇气,背井离乡来到苏州打工。
然而,令人痛心的是,他只工作了短短一个月,就在宿舍中突然死亡......
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近日,云南昭通人徐先生称,8月14日,23岁的弟弟打工期间不幸猝死在宿舍。
因为难以认定工亡,目前家属与劳务公司及厂方尚未就善后事宜达成一致,希望媒体关注、帮助。
据徐先生透露,他与弟弟(死者小徐,出生于2000年2月)很小的时候,父母就因病去世了,是奶奶含辛茹苦把他们养大,多年来三人相依为命。
由于父母离世早,弟弟很早就辍学外出务工。
今年7月4号,小徐来到江苏苏州打工,与当地一家名为“苏州蓝领通网络科技有限公司天长分公司”(徐先生称最初签订合同的是另一个公司,后改为该公司)签订了劳动合同,被安排到“苏州佳世达”公司工作。
合同自2023年7月4日起,至2025年7月3日止。
据悉,该公司是一家生产电子产品的企业,小徐在厂里不定期上白班和夜班。
8月14日晚上11点多,徐先生突然接到当地警方电话,说他弟弟被发现猝死在宿舍。
事发后,苏州当地警方委托司法鉴定机构对他弟弟的血液进行了鉴定。结论是:送检血液中未检出美沙酮、敌敌畏、乙醇等物质,排除他杀(刑事案件)可能。
“警方说,我弟弟是当晚8点半被发现猝死在宿舍的。”徐先生表示由于,尸检费用较大,他工作时间不长,经济能力有限,所以暂时未做尸检。
但徐先生调查发现,他弟弟在工作期间劳动强度比较大,可能是过劳导致死亡的!
徐先生提供的一份小徐工资单显示,8月10日至12日,小徐两天的刷卡工时为21小时,刷卡工资为360元。“也就是说,弟弟每天的工作时间达到了小时”。
通过查询弟弟的出勤记录,徐先生还发现,他每天的出勤开始时间至出勤结束时间都在12小时左右,除去吃饭时间,每天工作时间都在10个小时以上。
7月24日至8月5日,小徐更是连续上了13天的夜班。“每天出勤开始时间为19时40分左右,出勤结束时间为次日8时20分左右,最晚的达到8时58分。”他认为,他弟弟的猝死与长期加班、连续上夜班有一定关系。
徐先生表示,小徐是成人,之前配合企业加班符合法律规定。
徐先生在事故发生后,也与涉事公司相关负责人就弟弟的善后事宜协商多次,一直没有达成一致意见。
对方的理由是:小徐的离世纯粹是一起意外事件!事发前两天,即8月12日、13日是小徐的正常休息时间。8月14日,小徐没有上班,后来发现猝死在宿舍,因此很难认定为工伤(亡)。
据悉,出于人道主义,公司愿意补偿小徐家属3万元至5万元。
不过死者家属提出的要求是补偿8万元至10万元,涉事公司则表示不能接受。
徐先生咨询了当地的人社部门。对方称像他弟弟这种非工作时间、工作地点发生的猝死,确实很难认定为工伤(亡),建议家属和劳务公司、厂方协商解决善后问题。
徐先生说,弟弟去世的消息还瞒着奶奶,老人家年纪大了,受不了刺激。
而小徐的遗体仍在殡仪馆存放,徐先生希望善后问题早日解决,好让弟弟早日入土为安。
对此,专业律师给出了意见——
希望涉事公司和死者家属能好好协商,给出一个双方都能接受的合理方案吧!
年轻的生命就这样消逝,实在可惜!愿逝者安息。